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Uno de los mayores problemas que tienen las personas para alcanzar sus objetivos es que se desaniman, distraen o desvían del resultado final. Dado el nivel de ruido cultural que la mayoría de nosotros experimentamos hoy en día, puede ser extremadamente difícil concentrarse en lo que hay que hacer. Hablo por experiencia aquí. Me encuentro desgarrado en múltiples direcciones, menos porque estoy tratando de hacerlo que tener responsabilidades legítimas que aparecen.

Entonces, ¿cómo manejamos estas situaciones? Para muchos de nosotros tratamos de controlar lo que está sucediendo. Tratamos de hacerlo todo al mismo tiempo que llevaría hacer una cuarta parte de lo que aterrizó en nuestros platos. Tratamos de hacerlo solos. Trabajamos largas horas y nos agotamos, incapaces de hacer nada, mucho menos de todo.

En estas situaciones, el factor común a menudo es que estamos trabajando solos. Estamos trabajando en nuestros objetivos solos. Estamos trabajando solo en nuestras responsabilidades. Estamos trabajando solo en las soluciones. Esa es una de las peores cosas que podemos hacer, incluso si no tenemos nada extra que compita por nuestra atención.

Aquí hay tres razones por las que trabajar solo puede matar su éxito.

  1. No tienes sistema de apoyo. Trabajar en sus objetivos sin apoyo o ayuda externa significa que está sujeto a todos los altibajos e inseguridades emocionales sin alguien que lo mantenga en tierra. Algunas personas pueden manejar este tipo de cosas solas, pero es demasiado fácil dejarse atrapar por un camino de pensamientos negativos y miedo paralizante. A menos que tenga a alguien más que lo apoye.
  2. No tienes a nadie que te haga responsable. El éxito a menudo se compone de pequeñas y constantes acciones diarias que sigues haciendo, día tras día y semana tras semana. Cuando algo sucede para desanimarte, es fácil omitir esas acciones diarias hoy. Es fácil dormir. Es fácil tomarse unos días de descanso para escapar del estrés. Por sí solos, ninguna de estas cosas es suficiente para matar tu éxito. Lo que mata es no volver a la silla después de ese descanso. Es demasiado fácil dejar que el descanso se convierta en la norma, no en la excepción. Si tienes a alguien que te responsabiliza por tus acciones diarias, es más difícil decepcionarlo que aceptarlo en ti mismo.
  3. No tienes a nadie con quien intercambiar ideas. Puedes pensar que eso no es importante. Después de todo, tienes tus objetivos y tu hoja de ruta, estás listo y motivado. Con demasiada frecuencia, nuestros planes e ideas tienen agujeros porque simplemente no podemos verlos. Los creamos, pero generalmente solo vemos los aspectos positivos que acompañan o resultan de estos planes e ideas. Alguien que es una caja de resonancia para ti a menudo verá lo que no puedes. No están invertidos emocionalmente y, a menudo, traen una experiencia de vida diferente al mirar sus planes. Ese tipo de experiencia es invaluable cuando comienzas. Le ayuda a evitar problemas que de otro modo retrasarían o descarrilarían por completo sus planes y su éxito futuro.

¿Ves lo que tienen en común con la vida cotidiana de la mayoría de las personas? A menos que sea un ermitaño o un monje del desierto, normalmente está rodeado de personas que lo apoyan, lo responsabilizan y lo ayudarán con sus ideas. Si está casado, lo más probable es que sea su cónyuge. Si trabaja en un trabajo regular, es su jefe y compañeros de trabajo. Si estás en la escuela, son tus profesores, profesores y compañeros. Está en todas partes y en todas partes.

Entonces, ¿por qué tratamos de alcanzar nuestros objetivos por nosotros mismos tan a menudo? Para muchos es probablemente miedo. Tememos que nuestras ideas sean robadas. Tememos que otros intenten detenernos. Tememos que se nos rían o nos ridiculicen por lo que estamos tratando de hacer. Esto también puede desangrarse en nuestras vidas normales, pero en su mayor parte, no trabajamos en nuestro matrimonio, familia o trabajo por nuestra cuenta. Reconocemos que somos parte de un todo más amplio y necesitamos la ayuda de otros.

Entonces, ¿por qué hacerlo en lo que respecta a nuestros objetivos y éxito futuro?